Stellenangebot

Rodenbacher Wappen

Wir wollen Rodenbach weiterentwickeln und brauchen genau Sie!
Werden auch Sie Teil eines modernen und serviceorientierten Medientreffs.

Die Gemeinde Rodenbach, Main-Kinzig-Kreis, (rund 11.300 Einwohner) sucht zum 01.01.2027 einen

Hausmeister (m/w/d) für den Medientreff.

Die Stellenbesetzung soll unbefristet und mit einer Wochenarbeitszeit von 18 Stunden (Teilzeitbeschäftigung) erfolgen.

Zu Ihren Aufgaben gehören unter anderem:

• Saugen, kehren und nass wischen und Ordnung schaffen in den Räumlichkeiten
• Reinigung der sanitären Anlagen
• Müllentsorgung
• Desinfizieren der Handläufe und Oberflächen
• Auffüllen von Reinigungs- und Verbrauchsmittel
• Grundreinigung der Räumlichkeiten und der sanitären Anlagen
• Kehrarbeiten auf dem Außengelände
• Säuberungsarbeiten inklusive Unkrautentfernung auf der Straße und dem Parkplatz
• Eigenständige Durchführung von Kleinreparaturen
• Außentoiletten bei Bedarf reinigen (Veranstaltungen etc.)

Das bringen Sie mit:

• Abgeschlossene handwerkliche Ausbildung
• mehrjährige Berufserfahrung im Reinigungsbereich
• Teamgeist, Engagement, Zuverlässigkeit und hohe Flexibilität
• Hohes Hygienebewusstsein
• Freundlichkeit im Umgang mit den Nutzern der Einrichtungen
• Schnelle und effiziente Arbeitsweise

Wir bieten Ihnen:

• Einen attraktiven Arbeitsplatz im gemeindeeigenen Medientreff unter einem fachkundigen Leitungsteam
• Abwechslungsreiches Arbeitsumfeld
• Mitarbeit in einem kompetenten, motivierten und engagierten Team
• Leistungsgerechte Bezahlung bis Entgeltgruppe 4 TVöD-VKA
• Krisensicherheit des Arbeitsplatzes
• Leistungen für eine betriebliche Altersversorgung
• Gewährung einer tariflichen Jahressonderzahlung („Weihnachtsgeld“) sowie Treuegeld
• Möglichkeit der Teilnahme an regelmäßigen Angeboten der Gesundheitsprävention
• Fahrradleasing in Form einer Gehaltsumwandlung

Aufgrund des auszuübenden Tätigkeitsfeldes ist die Vorlage eines einwandfreien erweiterten Führungszeugnisses unumgänglich.

Die Gemeinde Rodenbach ist eine familienfreundliche und soziale Arbeitgeberin, ob während der Ausbildung, in der beruflichen Weiterentwicklung, der Pflege von Angehörigen oder innerhalb der Elternzeit.
Flexible Arbeitszeiten sowie Teilzeitarbeit (wenn es die beruflichen Erfordernisse der Stelle zulassen) unterstützen zusätzlich die individuelle persönliche Situation unserer beschäftigten Personen.

Bewerbungen von Schwerbehinderten werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Nutzen Sie bitte unser Online-Bewerbungsportal.

Die Bewerbungsunterlagen sind in dem Bewerbungsportal im PDF-Format einzureichen.

Ihre Bewerbung erbitten wir bis zum 11.09.2026.

Für Fragen steht Ihnen das Leitungsteam des Medientreffs, Frau Laura Jacob und Frau Inge Kliemt, zur Verfügung.

Aus Sicherheitsgründen akzeptieren wir keine elektronischen Bewerbungen per E-Mail und weisen darauf hin, dass eingereichte Bewerbungsunterlagen nicht zurückgeschickt und nach Abschluss des Einstellungsverfahrens vernichtet werden.

Personenbezogene Daten hinsichtlich der Bewerberinnen und Bewerber werden ausschließlich im Rahmen des Auswahl- und Einstellungsverfahrens elektronisch verarbeitet.
Eine Weitergabe an Dritte erfolgt nicht.
Die Löschung der Daten erfolgt nach Abschluss des Auswahlverfahrens.

Hinweis zum Datenschutz:

Im Kontext unseres Auswahl- und Einstellungsverfahrens verarbeiten wir Ihre personenbezogenen Daten gemäß den geltenden Datenschutzbestimmungen.

Detaillierte Informationen hierzu finden Sie in unseren Datenschutzhinweisen für Bewerberinnen und Bewerber sowie in unserer umfassenden Datenschutzerklärung.

Bitte beachten Sie, dass Ihre übermittelten Daten und Informationen ausschließlich für den Zweck des Bewerbungsverfahrens verwendet werden.

Mit Ihrer Teilnahme am Bewerbungsprozess sind Sie sich dieser zweckgebundenen Verarbeitung bewusst.

Datenschutzhinweisen für Bewerberinnen und Bewerber

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Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!